怎样从思想上注意重要性

一、保持奋发向上的精神状态

毛主席说:“人是要有一点精神的”。“无源之水无以言活,无本之木无以言荣”。一个人的理想和信念影响和决定着一个人的精神世界和人生追求,古往今来,莫不如此,在社会主义现代化建设的新时期各级干部只有牢记党的根本宗旨,以建设富强、民主、文明的社会主义国家为己任,才能永葆奋发向上的精神状态,我们有没有好的精神状态,还与我们有没有强烈的使命感和责任感有关。责任感不仅是个道德问题,也是个信念问题和政治问题。作为党员,特别是领导干部,应该时时意识到自己对党、对民族、对社会,乃至对家庭所承担的那份责任。作为一个单位、一个部门的负责人,能否做到“为官一任,造福一方”,不单是个人荣辱问题,而是关乎一方人的福祉,关乎党的威信的大事。当前,我们面临着许多困难和问题,前进的道路上还可能遇到这样那样的风险,保持了一个良好的精神状态至关重要,面对新世纪的新形势、新任务、新挑战,我们一定要始终保持革命战争时期地么一股劲,那么一股革命热情,那么一种拼命精神,以奋发有为、昂扬向上的精神状态,把改革开放和现代化事业不断推向前进。

1、要力争上游,树立一流的工作目标。目标就是追求,目标就是方向,目标就是动力,没有一个积极向上的目标,工作就不可能有较大的起色。我们向人民群众庄严承诺的事情,我们必须说到做到,一件一件地落实,一项一项地兑现,以我们的实际成果取信于民。任其职,要尽其责,在其任,要谋其政。如果满足于按部就班,四平八稳。安于现状,不思进取,那就会丧失机遇,贻误事业。事在人为,人在有志,志在奋斗。目标的实现,要靠脚踏实地的工作,要通过我们艰苦的、坚持不懈地努力。

2、不畏艰难,做艰苦细致的工作。当前,改革进入攻坚阶段,发展处于关键时期,各种深层次的矛盾和问题逐步显现出来,这些问题不是靠一两种办法、一两年时间可以解决的。例如,“三农”问题、区域经济发展问题、机关事业单位超编人员分流问题,就业和再就业问题等等,都需要经过艰苦的努力,才能逐步解决,随着改革的不断深入,还会出现这样那样的困难。困难是客观存在的、回避不了的,能否战胜困难、克服困难。关键取决于我们的精神状态。我们干工作,就是迎接一个又一个挑战,战胜一个又一个困难。对于改革开放中出现的新生事物,要善于看主流,认准它的方向,用“三个有利于”的标准去评判得失,而不要墨守成规,钻牛角尖。对于社会上出现的某些消极腐败现象,既不应悲观失望,更不应随波逐流。所以,面对困难,怨无忧人,牢骚满腹不行,悲观失望,灰心丧气不行,做表面文章、敷衍塞责,得过且过也不行,要有一种坚韧不拔、百折不挠的意志,要做艰苦扎实的工作,千方百计地解决困难,把我们的事业推向前进。

3、要敢于创新,创造性地开展工作。创新是贯彻党的思想路线的基本要求,是我们事业的制胜之本。在深化改革、扩大开放,加快发展,维护稳定的过程中,有许多未曾认识的领域需要探索,有许多新情况、新问题需要研究有许多热点难点问题需要解决。我们必须坚持与时俱进、开拓创新的思想,不断研究新情况,总结新经验,解决新问题,开创工作新局面。只有这样,才能做到加快发展。作为领导干部,一是要敢于提出问题,善于解决难题。我们看一个干部水平的高低,主要看他解决问题和困难的能力,看他能否在困难中找到办法和出路,能否在工作中创造新鲜的经验。

4、要加强学习,不断提高自身素质。学习是增长知识和才干的重要途径,也是创新的前提和基础,现在形势发展很快,不学习是做不好工作的,领导干部能不能勤于学习和思考,也是精神状态的重要体现。越是工作忙、任务重,越要注意学习。要少应酬,多读书,要争做学习型干部。加强学习,最根本的是学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想,不断提高领导工作的原则性、系统性、预见性和创造性。同时还要努力学习历史、法律、经济、科技、文化知识,学习国外的先进管理经验和当今世界的新知识,使我们的思想水平和知识水平跟上时代前进的需要。我们既要向书本学习,更要向实践学习,向群众学习,要深入基层,深入群众,深入实际,在实践中丰富知识,增长才干,从群众中汲取智慧和力量。到基层调研要带着问题下去,要蹲下来,潜心研究实际问题,认真听取各方面意见,加以归纳和分析,找出解决问题的对策,切不可走马观花,浮光掠影。这也同样反映出干部精神状态。

二、努力培养良好的工作作风

良好的工作作风主要体现在以下几个方面。

1、深入实际,密切联系群众。领导干部树立深入实际,密切联系群众的工作作风,就是要自觉培养热爱群众的感情,了解群众的疾苦和呼声,解决群众的实际困难,密切联系群众,为群众服务,不能停留在口头上,关键是要有实际行动。领导干部必须要心系群众,急群众之所急,想群众之所想,为群众办实事,千方百计地采取切实措施解决好人民群众的实际困难,从而进一步巩固党群、干群关系,自觉维护改革、发展、稳定的大局,要讲究工作方法,妥善处理人民内部的各种矛盾,及时化解不安定因素,把党的各项政策落实到服务于人民、团结群众,凝聚人心的实际工作中去。

2、理论联系实际。理论联系实际,就是要求领导者要树立马克思主义的基本原理与我国改革发展的实际相结合的指导思想,从而在具体工作中将党的路线、方针、政策同本部门、本单位、本行业的实际相结合,从而创造性地开展工作。在实际工作中,有的同志整天忙于“文山会海”,疲于交际应酬,没时间坐下来学习,有的满足于一知半解,认为学习不学习照样可以干好工作;有的心浮气躁,学习起来犯难、犯困,结果是理论根底很浅,分析问题就事论事,工作凭经验,办事凭感觉。因此,我们要从思想上充分认识到理论学习的重要性,努力提高自己的理论水平,并做到坚持深入实际调查研究,搞好理论与实际的有机结合。每一位领导干部必须对本部门、本单位、本行业的情况了如指掌。如果只是站在高处或远处发号施令,对实际情况不管不问,对新生事物麻木不仁,对群众的实际困难置若罔闻,只能是瞎指挥,乱决策,最终会造成工作上的严重失误。

3、与时俱进,求真务实。与时俱进,是马克思主义最优秀的理论品质,是党永葆先进性和创造性、始终充满生机和活力不竭的源泉,是对全体***产党员尤其是党的领导干部最基本的要求。我们要做到与时俱进,必须解放思想,大胆探索,有不怕困难,不怕失败的勇气。但决不是冒进,必须在准确把握事物发展的客观规律的基础上进行。求真务实,就是一切从实际出发,要把主要精力放在抓好本单位的重要工作上,解决问题要重实效。在现实中,有些干部不是从实际出发,不是站在党和人民的事业的角度去考虑哪些事情该干,哪些事情不该干,哪些事应当多投入精力,哪些事应当少投入精力,而是对自己有利就干,无利就不干,大利大干,小利小干。所以,我们在工作中,一定要求真务实,必须抓重点,抓大事,要分清先与后、主与次、全局与局部的关系,要把主要精力放在抓主要工作上,这样才能取得纲举目张的效果。切忌心中无数,东一榔头,西一槌,劳于应付,总想事事先进,结果处处被动。

4、谦虚谨慎。领导干部手中握有一定的权力,有一定的地位,抬轿子的人比较多,很容易产生骄傲自满的情绪。因此,保持谦虚谨慎的工作作风尤为重要。我们首先要明白,手中的权力是人民赋予的,是要我们去为人民服务的,我们在使用权力的时候,一定要感觉到我们的责任重于泰山,我们必须对党和人民高度负责,只有这样,我们对工作,对手中权力才不会有丝毫懈怠,才不会在工作中以大老爷自居,自高自大,不可一世,才会时时自重、自省、自警、自励,才会不为名所累,不为利所惑,不为情所动,不为势所迫,才会尽心尽力地去做一个人民拥戴的好公仆。

三、改进作风,从树立良好的生活方式开始

一个人的生活方式影响和制约着他的工作作风,因此,我们谈领导干部转变作风,就必须从树立良好的生活方式开始。时代在进步,生活水平在不断提高,我们作为党的干部必须要建立健康、文明、科学的生活方式,要时刻牢记自己的身份,既使是在八小时以外,也要高标准、严要求、力争做到工作上是领导、学习上是榜样,生活上是楷模。

1、树立正确的生活态度。正确的生活态度是良好生活方式的基础。我们一定要加强学习,提高自身的综合素质,正确对待生活。在生活态度方面,要改变八小时内归组织管理、八小时外归个个自由地配的片面认识,严于律己,做到八小时内八小进外一个样,这样就能把个人的生活与自己的思想、学习工作有机结合起来,相互促进,相得益彰。

2、养成良好的生活习惯。生活习惯是生活方式的重要部分。要养成良好的生活习惯,就必须在衣、食、住、行等方面对自己严格要求,要培养健康向上的个人爱好,要经常深入到群众当中去,与民同乐,体味人民群众的酸甜苦辣。

3、严格自律,把握言行。一是要保持清醒的头脑,加强自我约束,对什么话可以说,什么话不可以说,什么事可以做,什么事不可以做,要做到心中有数。二是要淡泊名利,不占不贪。“宁静以致远,淡泊以明志。”钱财乃身外之物,生不带来,死不带去,人活着最重要是要有意义,有价值。三是要交友谨慎。要交良师益友,不要交酒肉朋友。四是要经常总结反思自己的言行,防止小毛病,变成大错误。